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《MTP中层管理技能提升》培训报道更新日期:2019-11-16  浏览次数:379次

《MTP中层管理技能提升》培训报道

为了提升瑞迅公司中层骨干员工的管理能力,打造高效能的中层管理团队,瑞迅公司于2019年11月9日—10日举办MTP中层管理技能提升培训。

MTP(ManagementTrainingProgram)是源于美国的一套完整的管理培训课程,强调“关注管理的全过程”和“知行合一”。本次培训内容涵盖优秀管理者的素质模型、管理者的角色认知及管理者的管理技能等多个方面,对于培养员工不断提升综合管理能力,追求挑战性目标的内驱力,及培养积极的职业化工作心态起到积极正向的作用。

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何岸老师深入浅出地讲解理论和剖析案例,学员们认真学习、获益匪浅。

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 培训现场老师与学员积极互动,各学习小组争相回答课堂提问、参与游戏模拟。

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经过激烈角逐,第一学习小组勇夺桂冠。

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  管理是一门大学问,通过本次MTP中层管理技能提升培训,学员们对管理的理念、角色认知、管理的思路和方法进行了一次系统的学习和碰撞。但管理更是一门实践的学问,培训虽然结束,但是学习和实践一定要持之以恒。希望大家学以致用,把培训内容固化成有效的工作习惯,在日积月累中使自身综合素质和管理能力不断得到强化和提升,共同创造瑞迅美好的未来



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